Contratos de Concessão - 12 pontos no PEPC do CFC SP-27554
Descrição do curso
Discutir a Orientação Técnica OCPC 05 do Comitê de Pronunciamentos Contábeis, que trata trata de Contratos de concessão
Categoria: Academia de contadores
Informações gerais
Conteúdo
- . Direito de outorga ou concessão onerosa
- . Contabilização da outorga - reforçando conceitos
- . Investimentos efetuados pelo concessionário - modelo bifurcado
- . Indenização, se houver - reconhecimento e mensuração
- . Mensuração do intangível
- . Custo com empréstimo
- . Bem imóvel recebido do poder concedente
- . Amortização do intangível
- . Reconhecimento de receitas de construção
- . Manutenção e custos da operação
Objetivo
Discutir a Orientação Técnica OCPC 05 do Comitê de Pronunciamentos Contábeis, que trata trata de Contratos de concessão
Público-alvo
Auditores independentes
Contadores em geral
Assistente contábil
Perito contábil
Metodologia
Aulas expositivas repassando os principais conceitos da norma.
Serão disponibilizados aos alunos apostilas e slides para download e leitura.
Os temas serão abordados em vídeo aula, através de uma explicação dos principais pontos da Norma, enfatizando, com exemplos, os conteúdos, para uma melhor absorção do conhecimento.
Serão disponibilizados diversos exercícios de múltipla escolha para fixação do conteúdo.
Certificado
Certificado conferido ao aluno que atingir 75% de frequência e 75% de resolução dos exercícios.
Professores
Carla Cordero
24 anos de experiência em auditoria e consultoria em empresas multinacionais e familiares de diversos segmentos econômicos - agribusiness (sucroenergético, citrícola, grãos, pecuária e avicultura), bens de capital, alimentício, odontológico e prestação de serviços.
CEO da Do Agro Auditores Independentes S/S e Academia de Auditores, Peritos e Contadores desde 2013.
Gerente sênior de auditoria - De julho de 1997 a setembro de 2013 na PricewaterhouseCoopers Auditores Independentes.
Bacharel em Contabilidade pela Faculdade de Ciências Contábeis - USP - Universidade de São Paulo.
